制度

訪問看護サービスとの連携を...

訪問看護サービスとの連携を始めました 就労移行支援事業所リバーサルの清野です。2019年12月より、リバーサルではメンタルチェックなどもできる訪問看護サービスを活用できるようになり...

職場復帰応援

職場復帰のお手伝いします! メンタルの不調による休職からスムーズな職場復帰へ うつ病などで休職した方等を対象に職場復帰を目指すためのプログラムです。 産業医・復職先の職場・医療機関...

障害者虐待防止法とは

障害者虐待防止法とは 「障害者虐待の防止、障害者の養護者に対する支援等に関する法律」(以下「障害者虐待防止法」)が平成24年10月1日に施行されました。この法律は、障害者の尊厳を守...

合理的配慮とは

合理的配慮って? 合理的配慮とは、障害者から何らかの助けを求める意思の表明があった場合、過度な負担になり過ぎない範囲で、社会的障壁を取り除くために必要な便宜のこと、とウィキペディア...

就労継続支援 B型

・会社なの?訓練するところなの?  就労継続支援は「障害者総合支援法」に基づく障がい福祉サービスとして、障害のある方に就労や生産活動などの機会を提供することで、就労等に必要な知識及...

就労継続支援 A型

リバーサル

・会社なの?訓練するところなの?  就労継続支援は「障害者総合支援法」に基づく障がい福祉サービスとして、障害のある方に就労や生産活動などの機会を提供することで、就労等に必要な知識及...

障害者総合支援法とは

リバーサル

・障害者総合支援法とは・・・ 障害のある方もない方も住み慣れた地域で生活するために、日常生活や社会生活の総合的な支援を目的とした法律です。正式名称は「障害者の日常生活及び社会生活を...

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